Wie sich Teams zusammensetzen und -arbeiten, hat massiven Einfluss darauf, wie gut die Arbeitsprodukte werden. Agile Ansätze werden oft damit beworben, dass Lieferungen schneller werden und bessere Kundenzufriedenheit erzielen. Doch stolpern die Umsetzungen oft über ganz andere Baustellen, vor allem in der Kommunikationskultur. Eine kleine Reise durch die Wechselwirkungen von Wertefluss, Teamaufbau und agiler Kultur.

Mehr zu Kanalis Arbeit findest du hier: https://make-work-flow.org/

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Speakerin

Kanali Togawa